以下屬于組織學(xué)習(xí)與知識(shí)管理人力資源戰(zhàn)略管理實(shí)踐的有()。
A.建立知識(shí)體系
B.跨部門(mén)共享信息技術(shù)
C.建立學(xué)習(xí)聯(lián)盟
D.開(kāi)發(fā)將來(lái)人才所需要的能力
A.建立知識(shí)體系
B.跨部門(mén)共享信息技術(shù)
C.建立學(xué)習(xí)聯(lián)盟
D.開(kāi)發(fā)將來(lái)人才所需要的能力
第1題
A.人力資本管理要與分配方式的創(chuàng)新相結(jié)合
B.人力資源管理延伸了資本的概念,帶來(lái)了組織管理上的變革
C.人力資源管理主要是按勞分配、按資本分配、按知識(shí)分配
D.在當(dāng)今,人力資本日益被人們重視
第2題
A.管內(nèi)運(yùn)輸工作組織
B.旅客運(yùn)輸工作組織
C.列車(chē)運(yùn)行圖的編制方法
D.計(jì)算機(jī)編制列車(chē)運(yùn)行圖的知識(shí)和技能
第3題
A.人力資源開(kāi)發(fā)有助于人力資源管理戰(zhàn)略性的轉(zhuǎn)變
B.人力資源開(kāi)發(fā)有助于現(xiàn)代市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下組織在競(jìng)爭(zhēng)中取勝
C.人力資源開(kāi)發(fā)有助于知識(shí)經(jīng)濟(jì)條件下組織的發(fā)展
D.人力資源開(kāi)發(fā)有助于轉(zhuǎn)型時(shí)期人力資源管理戰(zhàn)略的實(shí)現(xiàn)
第4題
A.人力資源規(guī)劃應(yīng)當(dāng)可以預(yù)見(jiàn)未來(lái)人力資源管理的需要
B.人力資源規(guī)劃是以組織的戰(zhàn)略目標(biāo)為基礎(chǔ)的
C.一個(gè)組織需要通過(guò)人力資源戰(zhàn)略來(lái)確定行動(dòng)方針
D.人力資源規(guī)劃是管理循環(huán)中的一個(gè)過(guò)程
第5題
A.整體協(xié)同性
B.全局與未來(lái)導(dǎo)向性
C.組織融合性
D.行業(yè)性質(zhì)權(quán)變性
第6題
A.戰(zhàn)略性
B.系統(tǒng)性
C.匹配性
D.動(dòng)態(tài)性
第7題
A.戰(zhàn)略促進(jìn)者
B.終身學(xué)習(xí)顧問(wèn)
C.學(xué)習(xí)——?jiǎng)?chuàng)造型組織領(lǐng)導(dǎo)者
D.企業(yè)文化傳播者
第8題
人力資源戰(zhàn)略管理不僅關(guān)注如何提高組織的生產(chǎn)力,還要謀求改進(jìn)員工的工作生活質(zhì)量。()
第9題
A.建立高績(jī)效工作系統(tǒng)
B.組織中的團(tuán)結(jié)合作
C.組織之間的戰(zhàn)略聯(lián)盟
D.全球競(jìng)爭(zhēng)
第10題
A.財(cái)務(wù)維度、人力資源維度、客戶維度、內(nèi)部流程維度
B.財(cái)務(wù)維度、客戶維度、內(nèi)部流程維度、學(xué)習(xí)成長(zhǎng)維度
C.人力資源維度、客戶維度、財(cái)務(wù)維度、戰(zhàn)略維度
D.戰(zhàn)略維度、人力資源維度、學(xué)習(xí)成長(zhǎng)維度、發(fā)展維度
第11題
A.戰(zhàn)略形成相互作用法
B.戰(zhàn)略形成的決定法
C.循序漸進(jìn)法
D.理性規(guī)劃法